Kapaklı Kent Konseyi, engelli bireylerin iş gücüne katılımını artırmak ve fırsat eşitliğini güçlendirmek amacıyla Engelli İstihdam Merkezi Projesini hayata geçirmek için çalışmalarına başladı. Proje kapsamında engelli bireylerle işverenler arasında köprü kurulması, istihdam süreçlerinin kolaylaştırılması ve kurumlar arası iş birliğinin güçlendirilmesi hedefleniyor.

Kapaklı Kent Konseyi Başkanı Talip Öztürk tarafından kamuoyuna duyurulan proje, yalnızca iş arayan engelli bireylerle işverenleri buluşturan bir platform olmanın ötesinde; kamu kurumları, yerel yönetimler, organize sanayi bölgeleri, özel sektör, üniversiteler, meslek odaları ve sivil toplum kuruluşlarını ortak bir sosyal sorumluluk anlayışı etrafında buluşturacak sürdürülebilir bir koordinasyon merkezi olarak tasarlandı.

Proje kapsamında ilk etapta Kapaklı’da yaşayan engelli bireylerin gönüllü başvuruları alınacak. Eğitim durumları, mesleki deneyimleri, sertifikaları, yetkinlikleri ve kariyer hedefleri dijital veri tabanına kaydedilecek. Oluşturulacak sistem sayesinde işverenlerin talepleriyle uygun adayların etkin şekilde eşleştirilmesi sağlanacak.

Merkez bünyesinde özgeçmiş hazırlama desteği, kariyer planlama danışmanlığı, iş başvurusu süreçlerine rehberlik, mülakat hazırlığı ve yönlendirme hizmetleri sunulacak. Ayrıca işverenlere yönelik bilgilendirme toplantıları düzenlenerek engelli istihdamına ilişkin yasal yükümlülükler, teşvik mekanizmaları ve başarılı uygulama örnekleri paylaşılacak.

Projeyle birlikte İŞKUR, Kapaklı Kaymakamlığı, Tekirdağ Büyükşehir Belediyesi, Kapaklı Belediyesi, Çerkezköy ve Kapaklı Organize Sanayi Bölgeleri, ticaret ve sanayi odaları, engelli dernekleri ile bölgedeki sanayi kuruluşları arasında güçlü bir iş birliği ağı oluşturulması planlanıyor. Böylece engelli bireylerin yalnızca iş bulmaları değil, niteliklerine uygun ve sürdürülebilir çalışma koşullarına erişmeleri de desteklenecek.

Açıklamada, engelli bireylerin istihdama katılımının yalnızca ekonomik değil, aynı zamanda insan hakları, sosyal adalet ve eşit vatandaşlık anlayışının önemli bir göstergesi olduğu vurgulandı.

Kapaklı Kent Konseyi Başkanı Talip Öztürk, projeyle engelli bireylerin potansiyelini görünür kılmayı, işverenlerle güçlü bağlar oluşturmayı ve Kapaklı’yı erişilebilir ve kapsayıcı istihdam politikalarıyla örnek gösterilen bir kent haline getirmeyi hedeflediklerini belirtti.

Öztürk, tüm kamu kurumlarını, iş dünyasını ve sivil toplum kuruluşlarını projeye destek vermeye davet ederek, “Gerçek engel, fırsatların eşit sunulmamasıdır. Fırsat eşitliği sağlandığında engeller değil, başarı hikâyeleri konuşulur.” mesajını paylaştı.